The original consolidated financial statements included herein are in the
Indonesian language.
PT VOKSEL ELECTRIC Tbk DAN ENTITAS ANAK
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN
KONSOLIDASIAN
Tanggal 31 Desember 2018 dan
untuk tahun yang berakhir pada tanggal tersebut
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)
PT VOKSEL ELECTRIC Tbk AND SUBSIDIARIES
NOTES TO THE CONSOLIDATED
FINANCIAL STATEMENTS
As of December 31, 2018 and
for the year then ended
(Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
79
25. UTANG SEWA GUNA USAHA
25. FINANCE LEASE PAYABLE
Pembayaran sewa pembiayaan minimum di masa
mendatang, serta nilai kini atas pembayaran
minimum sewa pembiayaan pada tanggal 31
Desember 2018 dan 2017 adalah sebagai berikut:
Future minimum lease payments under finance
leases together with the present value of the
minimum lease payments as of December 31,
2018 and 2017 were as follows:
2018
2017
Tidak lebih dari satu tahun
5.009.230.332
-
Not later than one year
Lebih dari satu tahun dan
Later than one year and not
kurang dari lima tahun
19.096.166.257
-
later than five years
24.105.396.589
-
Dikurangi:
Less:
Biaya pembiayaan masa datang
(5.697.702.356)
-
Future finance charge
Nilai kini pembiayaan utang sewa
18.407.694.233
-
Present value of lease payable
Dikurangi: Bagian jangka pendek
(3.033.418.106)
-
Less: Current portion
Bagian jangka panjang
15.374.276.127
-
Non-current portion
Perusahaan melakukan perjanjian jual dan
sewabalik untuk pengadaan mesin dengan
perusahaan pembiayaan, PT Mitsubishi UFJ Lease
& Finance Indonesia selama lima tahun dengan
tingkat suku bunga per tahun sebesar 11,50 –
11.95%.
The Company entered into a sale and leaseback
agreement for machineries with a finance
company, PT Mitsubishi UFJ Lease & Finance
Indonesia for three years with annual interes rate
at 11.50 – 11.95%.
Aset tetap mesin dengan nilai tercatat sebesar
Rp19.821.116.400 telah dilakukan jual dan
sewabalik sebesar Rp19.821.116.400 (Catatan 13).
Machineries
with
carrying
amount
of
Rp19,821,116,400 was sale and leaseback
amounting to Rp19,821,116,400 (Note 13).
26. LIABILITAS IMBALAN KERJA
26. EMPLOYMENT BENEFIT LIABILITES
a. Imbalan pensiun iuran pasti
a. Defined contribution pension plan
Mulai tahun 2013, Perusahaan dan PME
menyelenggarakan program pensiun iuran
pasti untuk semua karyawan tetap yang
memenuhi syarat, yang didanai melalui iuran
tetap bulanan kepada Dana Pensiun Lembaga
Keuangan (DPLK) PT Bank Mandiri (Persero)
Tbk, yang didirikan berdasarkan persetujuan
dari Menteri Keuangan Republik Indonesia
masing-masing dalam Surat Keputusannya
No. KEP-103/KM.10/2011.
Starting 2013, the Company and PME have
defined contribution pension plan for all of its
eligible permanent employees, which is funded
through monthly fixed contributions to Dana
Pensiun Lembaga Keuangan (“DPLK”)
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk, the
establishment of which were approved by the
Ministry of Finance of the Republic of
Indonesia in its Decision Letter No. KEP-
103/KM.10/2011.
Seluruh sumber dana program pensiun
berasal dari Perusahaan dan PME. Pada
tanggal 31 Desember 2018 dan 2017, beban
pensiun yang diakui pada operasi Perusahaan
masing-masing sebesar Rp1.380.600.000 dan
Rp1.052.000.000 dan beban pensiun yang
diakui
PME
masing-masing
sebesar
Rp98.396.000 dan Rp177.769.500.
All fund is contributed by the Company and
PME. As of December 31, 2018 and 2017,
pension expense recognized in the Company’s
operation amounted to Rp1,380,600,000 and
Rp1,052,000,000, respesctively, and pension
expense recognized by PME amounted to
Rp98,396,000
and
Rp177,769,500,
respectively.
